彭永红简介

彭永红讲师简介

中国人民大学管理硕士
国际注册高级讲师（ICSL）
中国（职业化）十大培训师
中国诚信品牌50强讲师
中国管理科学研究院高级研究员 
中国人力资源开发研究会特聘专家
师董会智慧共享平台特聘专家
深圳市中小企业发展研究会专家发起人
北大博雅教育研究院智库专家
清大厚德教育研究院特聘专家
凤凰网"华人讲坛影响力人物"候选人
《前沿讲座》教育频道特约讲师
济南电视台《我能赢节目》特邀嘉宾
中央党校《求是先锋》丛书特约编辑
【版权课程体系】
《PTS职业化训练系统》（全国十佳版权课程体系）
五大亮点：
权威性——国家版权部门权威认证
科学性——基于胜任能力模型开发
系统性——覆盖职场所需素质模块
实战性——广大学员反馈易学易用
适用性——适用企业人才梯队建设
【出版著作】
《黄金15年最重要的10件事》  《心理学你要这么用》  北京工业大学出版社
【节目采访】
《大学生职业生涯规划》---济南广播电视台《我能赢》节目采访
【媒体报导】
彭老师受邀主讲《深圳大运会市民素质提升工程》讲座 
----深圳新闻网、深圳盐田网报导  （2011.4.20）
彭老师受邀担任《深圳市龙岗区第二届职工之星大赛》专家评委
----龙岗新闻网、深圳侨报  （2014.4.2）
彭老师受邀参与《深圳市中小企业发展研究会》发起人专家团队
----广东新闻网报导 （2014.12.16）
彭老师荣获职业化专业--中国十大最具价值培训师
----人力资源报报导 （2015.9.8） 
彭老师版权课程《PTS职业化训练系统》荣获中国十佳版权课程
----人力资源报报导 （2016.8.26）              
【行业荣誉】 
2009  PTT职业培训师(中商国际管理研究院认证)
2010  深圳大运会讲师（深圳市文明委聘任）
2011  国际注册高级讲师ICSL（AIE国际教育协会授予）
----  中国诚信培训师（诚信培训师委员会授予）
----  专业十佳培训师（中国企业教育百强组委会）
----  入编《中华500强讲师风云榜》
----  中国诚信公益培训师（诚信培训师委员会授予）
----  中国十佳职业心态培训师（中国人力资源开发研究会授予）
----  职工素质教育特聘专家（深圳市总工会聘任）
2014  诚信品牌认证讲师（中国讲师认证中心授予）
----  星级认证讲师（全球华人讲师会授予）
----  第二届“职工之星”大赛专家评委（深圳市龙岗区总工会聘任）
----  特聘专家（深圳市中小企业发展研究会聘任）
----  《我能赢》节目特邀嘉宾（济南广播电视台特邀）
----  特聘专家（中国人力资源开发研究会聘任）
----  特聘专家（中国管理研究院聘任）
----  特聘讲师（广州大学松田学院聘任）
2015  中国（职业化）十大最具价值培训师（中国百强教育组委会授予）
----  特约编辑（中央党校《求是先锋》丛书特约）
----  凤凰网“华人讲坛影响力人物”候选人（凤凰网组委会）
----  华誉奖"中国最受欢迎的培训师"50强（华誉奖组委会）
----  特聘专家（好讲师网特聘）
----  入编《中国好讲师大全》
----  中国品牌讲师（聚师平台授予）
----  入编中国首本最具价值名师智慧档案《讲师档案》
----  入编中国首本讲师励志传记大典《中国讲师励志传记大典》
----  入编中国首部培训资讯界大型讲师大典《中国讲师大典》
----  中国百强讲师（中华讲师协会与网易云课堂授予）
2016  中国企业教育十佳版权课程（中国百强教育组委会）
----  中国诚信品牌讲师50强（中国诚信品牌认证中心授予）
2017  中国品牌讲师（中国讲师协会组委会授予）
----  金牌讲师（智人播客平台聘任）
2018  中国讲师信誉认证证书（中国讲师认证中心授予）
----  入编第五版《中国讲师大典》
----  特聘专家（师董会智慧共享平台聘任）
----  智库专家（北大博雅教育研究院聘任）
2019   特聘专家（清大厚德教育研究院聘任）
----  高级研究员（中国管理科学研究院企业管理创新研究所聘任）
2020   客座教授（中国管理科学研究院新兴经济产业研究所聘任）
【工作履历】
     20年企业管理与培训咨询实战经验，先后就职于大型民企高级管理，外资集团公司培训总监，多家知名咨询培训及国家研究机构特聘专家，专注于职业化人才培养与梯队建设的研究与培训，先后为几百家机关、企事业单位、上市集团公司及中小企业进行了培训辅导，企业学员反响热烈。
【擅长领域】
  职业化人才培养与梯队建设
【培训方式】
企业教练+情景体验+头脑风暴+角色扮演+分组互动+案例解析；
【培训收益】
重建认知，塑造阳光心态；
管理情绪，消除职业倦怠和压力感；
塑造行为，改进工作技能，提高工作效率；
激发潜能，提升个人核心竞争力。

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